Tout manager rêve de diriger une équipe performante. Les techniques décrites dans ce livre sont une approche pragmatique pour développer un personnel plus créatif, innovant, dévoué, positif, énergique et engagé. Les managers qui développent ces compétences deviennent très performants, sont promus et ont un impact direct sur la ligne de profit de leur entreprise. Faites en sorte que votre équipe fasse de son mieux pour devenir la meilleure. qui se concentre sur une approche plus pragmatique pour reconnaître comment nos propres attitudes négatives et nos prophéties auto-réalisatrices opèrent parmi nous en tant que managers d'abord, puis nous pouvons nous attaquer aux attitudes négatives des autres membres de l'équipe en raison de ses effets « contagieux ». et le chapitre 3 nous montre comment développer une approche positive et les outils pour la maintenir. Fondamentalement, pour pratiquer ces approches positives sur vous-même jusqu'à ce que vous ayez réussi à ne plus avoir à penser à la façon dont vous faites et dites les choses. Le livre explique que l'équipe fonctionne mieux si vous agissez en tant que « programmeur » et support. Peut-être avez-vous besoin de plus de compétences dans ce domaine, alors vous aurez peut-être besoin d'un mentor ou d'un partenaire pour vous aider à surmonter cette difficulté. En tant qu'êtres humains, nous nous concentrons sur les aspects négatifs et il n'est pas surprenant que les gens s'infectent les uns les autres avec des « vibrations » négatives. C'est un défi de rejeter les facteurs négatifs - ceux qui apprennent le "truc" le refléteront et les autres le remarqueront ! Dans l'ensemble, j'ai lu ce livre d'un bout à l'autre en 2002 et il a été un excellent guide de référence pour moi, en termes d'amélioration de mon attitude, de mes pensées et d'aider les autres à penser de différentes manières. Comprendre comment et pourquoi les prophéties auto-réalisatrices fonctionnent. Donc, en dernière analyse, comme le dit l'auteur : « des conseils simples pour créer un environnement de travail positif et bannir la peur du changement » et comment amener votre équipe de direction à « faire de son mieux pour être la meilleure » ! Matloub Husayn-Ali-Khan ISBN : 9781908941428