EURL LE BARON DU BOIS
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- Fondée en 2024
Il était une fois...
Il était une fois, en mars 2020, au cœur de Grenoble, une association appelée Magdalena38 qui se dévouait à la distribution alimentaire. C'est au cours d'une de ces distributions que le destin a réuni Antoine BARON, fondateur de Le Baron du Bois, et plusieurs jeunes en difficulté, avides de trouver leur place dans la société et de retrouver confiance en eux-mêmes.
Au fil des discussions, Antoine a découvert que ces jeunes aspiraient à exercer un métier manuel et concret, qui leur permettrait de se réaliser pleinement. C'est de cette belle rencontre qu'est né le projet. Depuis le début, Le Baron du Bois, en partenariat avec des ateliers chantiers d'insertion à Grenoble, spécialisés dans le travail du bois, ce sont 10 jeunes qui ont trouvé dans ce travail une véritable expérience professionnelle. Notre objectif est de créer de l'emploi pour les jeunes embauchés en chantiers d'insertion qui souhaitent découvrir le travail du bois: ils acquièrent des connaissances, des compétences, un savoir-faire et un savoir-être en entreprise afin qu'ils puisse trouver du travail à la fin de leur contrat.
Il était une fois, en mars 2020, au cœur de Grenoble, une association appelée Magdalena38 qui se dévouait à la distribution alimentaire. C'est au cours d'une de ces distributions que le destin a réuni Antoine BARON, fondateur de Le Baron du Bois, et plusieurs jeunes en difficulté, avides de trouver leur place dans la société et de retrouver confiance en eux-mêmes.
Au fil des discussions, Antoine a découvert que ces jeunes aspiraient à exercer un métier manuel et concret, qui leur permettrait de se réaliser pleinement. C'est de cette belle rencontre qu'est né le projet. Depuis le début, Le Baron du Bois, en partenariat avec des ateliers chantiers d'insertion à Grenoble, spécialisés dans le travail du bois, ce sont 10 jeunes qui ont trouvé dans ce travail une véritable expérience professionnelle. Notre objectif est de créer de l'emploi pour les jeunes embauchés en chantiers d'insertion qui souhaitent découvrir le travail du bois: ils acquièrent des connaissances, des compétences, un savoir-faire et un savoir-être en entreprise afin qu'ils puisse trouver du travail à la fin de leur contrat.